A Transfor é um grupo de empresas com um percurso focado em superar expectativas e segurar oportunidades, apresentando ao mercado uma oferta integral e transversal nos sectores da Construção, Indústria, Interiores e Sustentabilidade.
Pretendemos reforçar a estrutura corporativa com a integração de um Técnico de Recursos Humanos (m/f)
Reportando ao Diretor da área, o profissional a contratar terá como principais responsabilidades:
Gerir o ciclo de avaliação de desempenho;
Acompanhar e participar nos processos de elaboração de políticas internas;
Gestão e análise de base de dados;
Gestão de processos transversais de RH;
Assegurar a preparação de informação para auditorias internas e externas.
Pretendemos ter contacto com profissionais com o seguinte perfil:
Formação profissional em áreas administrativas ou licenciatura em Recursos Humanos ou área relevante para o desempenho da função;
Experiência profissional mínima de 3 a 5 anos na função;
Conhecimento das ferramentas Microsoft Office, nomeadamente domínio de Excel;
Forte capacidade de organização, comunicação e trabalho em equipa;
Forte capacidade de gestão e planeamento de deadlines;
Motivador da transformação digital nos RH e da eficiência dos processos.
Os candidatos selecionados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Da ideia à concretização, o grupo faz a força.