A Transfor é um grupo de empresas com um percurso focado em superar expectativas e segurar oportunidades, apresentando ao mercado uma oferta integral e transversal nos sectores da Construção, Indústria, Interiores e Sustentabilidade.
Pretendemos reforçar a estrutura corporativa com a integração de um IT Project Manager (Business Analysis e Agile/Scrum) (m/f) terá como missão principal liderar end-to-end a entrega de projetos de tecnologias de informação, assegurando alinhamento com a estratégia do negócio, clareza de requisitos.
Com reporte ao IT & Innovation Diretor o profissional a contratar terá como principais responsabilidades:
Governança & Planeamento
Definir âmbito, objetivos, roadmap, WBS e cronograma.
Estimar esforço, orçamento e capacity; gerir CAPEX/OPEX.
Business Analysis
Conduzir discovery, priorização de requisitos (user stories/epics, casos de uso).
Mapear processos (BPMN), regras de negócio, dados mestres e integrações.
Definir critérios de aceitação, protótipos e backlog.
Execução Agile/Scrum
planning, dailies, reviews, retros;
Gerir fluxo (Kanban/CFD), dependências e versionamento (DevOps/Git).
Qualidade, Risco & Mudança
Plano de testes (unit, SIT, UAT), gestão de defeitos e release management.
Identificar e tratar riscos/impedimentos; gerir change requests.
Stakeholders & Comunicação
Alinhar TI-Negócio; gerir expectativas de sponsors e vendors.
Reporting executive.
Entrega & Benefícios
Garantir go-live, acções de capacitação, runbooks e medição de benefícios (post-implementation review).
Procuramos ter contacto com profissionais com o seguinte perfil:
Licenciatura em Engenharia Informática, Gestão, Sistemas de Informação ou similar.
Experiência de 3+ anos em gestão de projetos TI.
Negociação, gestão de conflito, gestão de mudança.
Comunicação clara (técnica e executiva), pensamento crítico e orientação a entrega de valor ao negócio.
Organização, disciplina de execução e foco em resultados.
Experiência prática como Business Analyst (requisitos, processos, dados).
Experiência comprovada em Agile/Scrum (ambientes multi-equipa e/ou híbridos).
Histórico de entrega de projetos de software, integrações (APIs), dados/BI e cloud.
Competências Técnicas:
Métodos: PMBOK/Prince2, Scrum/ Kanban, Agile at scale (SAFe/LeSS – valorizado).
BA: BPMN/UML, user stories, prototipagem
Tecnologia (valorizado): APIs REST, SQL, CI/CD, Azure/AWS, integrações ERP/CRM, ETL/ELT.
IT Service: ITIL (gestão de incidentes, mudanças, catálogo).
Certificações valorizadas:
PMP ou Prince2; PSM/PSPO (ou CSM/CSPO); AgilePM; CBAP/CCBA; ITIL Foundation
Fluente em Inglês.
Os candidatos selecionados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Da ideia à concretização, o grupo faz a força.